Licenciado (a) en Derecho (rama laboral) que desee unirse a una firma reconocida y de prestigio. Como abogado de nuestro equipo tendrás la oportunidad de trabajar en casos relevantes y asesorando directamente a las empresas, colaborando con abogados de primer nivel y aplicando tus conocimientos en situaciones reales.
Principales responsabilidades
- Desahogo de audiencias de juicio ante juzgados y tribunales laborales, locales y federales.
- Desahogo de audiencias de desahogo de pruebas.
- Desahogo de audiencias preliminares.
- Presentar alegatos.
- Elaboración de amparos laborales.
- Desvincluaciones o bajas de trabajadores.
- Conciliaciones en el Centro de Conciliación Laboral (Local y Federal).
- Asesoría laboral a las empresas.
- Investigación, análisis y opinión jurídicas de temas legales.
- Revisión de documentos legales, incluyendo contratos y acuerdos.
- Participación en la preparación de casos para juicios, demandas, incluyendo la elaboración de documentos legales y argumentos.
- Apoyo en la gestión de casos, incluyendo seguimiento de plazos y procedimientos.
- Colaboración en la redacción de informes legales y otros documentos para clientes y colegas.
- Participación en reuniones y llamadas con clientes y otros profesionales.
- Preparación de presentaciones y materiales para reuniones y audiencias legales.
- Disponibilidad para ejercer el trabajo en CDMX y Estado de México primordialmente.
Requisitos
- Abogado titulado con cédula inscrita en el Poder Judicial de la Federación y en el los tribunales locales.
- Experiencia mínima de 8 años en la rama laboral.
- Excelentes habilidades de investigación, análisis y escritura (argumentación jurídica).
- Conocimientos en derecho laboral.
- Experiencia en litigio.
- Disponibilidad para viajar.
- Contar con automóvil.
Salario: de acuerdo a capacidades
IMSS.
Prestaciones de ley.
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